Американские сенаторы попросили Федеральную торговую комиссию США проверить деятельность компании ID.me. Законодатели предположили, что фирма ввела общественность в заблуждение относительно возможностей системы распознавания лиц.
I'm urging the FTC to investigate whether https://t.co/3eARxS4PWr lied to consumers and government agencies about its facial recognition software. Americans shouldn't have to compromise their privacy to access essential government services. https://t.co/l0C1u1VaZ2
— Ron Wyden (@RonWyden) May 18, 2022
Группа обратила внимание на заявление генерального директора ID.me Блейка Холла о том, что компания якобы не использует распознавание лиц «один ко многим». Позже выяснилось, что во время регистрации система сверяет снимок пользователя со всей базой данных «для предотвращения кражи личных данных».
«У американцев есть особая причина для беспокойства по поводу разницы между этими двумя типами распознавания лиц», — написали законодатели в письме.
По их словам, использование такого подхода означает, что миллионы людей подвергнутся сканированию с использованием метода биометрической идентификации, который сама ID.me признала проблематичным.
«Ложные совпадения, связанные с распознаванием “один ко многим”, могут привести к ошибочным отказам в крайне необходимых услугах в течение недель или даже месяцев, пока люди пытаются добиться пересмотра своего дела», — добавили сенаторы.
В ID.me отказались комментировать опасения, упомянутые в письме. Вместо этого компания указала на свой опыт предотвращения мошенничества с безработицей.
«Наш сервис сыграл решающую роль в остановке этой атаки в более чем 20 штатах», — говорится в сообщении компании.
В ID.me добавили, что рассчитывают на дальнейшее сотрудничество с государственными органами «для устранения любых недоразумений».
Напомним, в январе компания признала использование подхода «один ко многим» при распознавании лиц.
В феврале сенаторы призвали Налоговую службу не использовать систему ID.me.
В том же месяце ведомство отказалось внедрять систему распознавания лиц компании.
Источник: Источник
