Компания Meta с помощью алгоритма искусственного интеллекта уволила несколько десятков модераторов, нанятых через подрядную фирму Accenture. Об этом пишет Business Insider.
Согласно отчету издания, подрядчик сообщил около 60 сотрудникам, что их работу в Facebook «скоро заберут». Причины сокращений не сообщили, а работникам не дали разъяснений по поводу изменений.
По данным издания, сотрудников проинформировали об увольнении во время поспешно запланированного видеозвонка. В процессе разговора неназванные представители Accenture сообщили подрядчикам, что их выбрали «случайно» с помощью алгоритма.
Попавшим под сокращение работникам сказали, что они могут повторно подать заявку и пройти собеседование на новые должности в фирме.
Facebook отказался комментировать ситуацию, а представитель Accenture отрицал факт «увольнения».
Сокращения происходят на фоне беспрецедентных трудностей для Meta. Ранее директор по продукту Крис Кокс предупредил сотрудников о «грядущих финансовых сложностях», связанных с изменениями политики конфиденциальности и макроэкономическим давлением.
Также компания впервые в своей истории сообщила о падении выручки по результатам второго квартал 2022 года. В частности, убыток подразделения Meta с фокусом на метавселенной составил $2,8 млрд.
По некоторым данным, сотрудники компании обеспокоены возможным сокращением рабочей силы на 10%, хотя представители техгиганта опровергли подобные планы.
Напомним, в мае Белый Дом предупредил об угрозах применения ИИ-инструментов в рекрутинге.
В ноябре 2021 года городской совет Нью-Йорка запретил использование систем найма с искусственным интеллектом, не прошедших проверку на предмет дискриминации.
В сентябре власти Калифорнии урегулировали алгоритмы производительности труда.
Источник: Источник
